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| 問 | 專任運動教練對主管機關或學校有關其個人之措施,認為違法或不當致損害其權益者,得準用教師法之相關規定提起申訴。 |
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| 問 | 為辦理專任運動教練之績效評量,高級中等以下學校之學校主管機關及專科以上學校應設專任運動教練績效評量委員會,簡稱評委會。 |
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| 問 | 專任運動教練得於每學期報經學校核准在學校兼課,每週至多八小時。 |
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| 問 | 專任運動教練一定要具備大學以上學歷,?有例外。 |
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| 問 | 專任運動教練於聘約期滿後,不再應聘時,得於聘約期滿一個月前,以口頭告知學校即可。 |
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| 問 | 專任運動教練,聘任後最近三年之服務成績通過績效評量者,學校得予依規定以改聘,並自審定改聘之日起改支。 |
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| 問 | 專任運動教練之年度成績考核,包含訓練指導情形、品德、專業知能、專項運動推廣情形、行政配合、獎懲及勤惰之紀錄等。 |
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| 問 | 專任運動教練之服勤時間(包括寒、暑假),視培訓、輔導、比賽等工作需要定之,不受上課時間限制。 |
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| 問 | 學校為辦理專任運動教練之遴聘、成績考核、解聘、不續聘、停聘及資遣,應設教練評審委員會,簡稱審委會。 |
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| 問 | 主管機關為調整所屬高級中等以下學校體育運動發展種類、項目,或因培訓實際需要或其他特殊原因,得依規定辦理專任運動教練之遷調作業,並由校長聘任。 |
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| 問 | 一般運動教練及身心障礙運動教練都分為初級、中級、高級及國家級四級。 |
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| 問 | 教練每服務滿三年,應接受績效評量。 |
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| 問 | 專任運動教練犯內亂、外患罪、貪?罪、性侵害犯罪、性騷擾或 性霸凌行為、兒童及少年性剝削及兒童及少年福利與權益保障等,學校應依規定予以解聘。 |
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| 問 | 學校專任運動教練,分為一般運動教練及身心障礙運動教練。 |
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| 問 | 專任運動教練之休假,準用學校兼任行政職務教師之規定,並以不影響訓練為原則。 |
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| 問 | 取得專任教練資格後,如違反相關法令,得依規定撤銷或廢止其資格。 |
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| 問 | 專任運動教練兼(代)課,不受高級中等以下學校兼任代課及代理教師聘任辦法規範。 |
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| 問 | 運動教練證書毀損、遺失或其登載事項有變更者,應填具申請書,並檢附相關證明,向教育部申請換發或補發。 |
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| 問 | 專任教練績效評量內容應包含:訓練指導績效、項運動推廣績效及年度成績考核。 |
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| 問 | 專任教練績效評量基準規定: 訓練指導績效:小學35%、國中50%、高中以上學校65%。 |
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| 問 | 專任運動教練曾任或現任國家代表隊之運動選手,不得受商業代言。 |
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| 問 | 具較高級別專任運動教練證之專任運動教練,得參加較低級別專任運動教練之遴選;獲聘時,其敘薪,應以教練證之級別為準。 |
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| 問 | 專任運動教練在職期間,應積極進修研究與其訓練指導有關之知能;其進修時數,每年至少十八小時以上,並取得證明。 |
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| 問 | 體育班專業訓練課程是專任運動教練的職責之一。 |
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| 問 | 專任運動教練聘任後,因培訓不力或不能勝任工作有具體事實、違反聘約情節重大、連續三學年度年終成績考核未達七十分或最近三學年度之績效評量經評委會評量不通過者,學校得逕行予以解聘或不續聘。 |
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